8 प्रकार के ट्रस्ट: वे क्या हैं?
हमारे दैनिक जीवन को प्रभावित करने वाले मनोवैज्ञानिक चरों में से एक और हमारे द्वारा किए जाने वाले कार्यों पर भरोसा है , जो पारस्परिक संबंधों में, बल्कि काम और खेल में भी मौजूद होना चाहिए।
ट्रस्ट हमारे कल्याण, विशेष रूप से आत्मविश्वास के लिए महत्वपूर्ण है।
- अनुशंसित आलेख: "4 प्रकार के आत्म-सम्मान: क्या आप स्वयं को महत्व देते हैं?"
विश्वास के प्रकार
लेकिन, वहां किस प्रकार का विश्वास है? हम उन्हें वर्गीकृत कैसे कर सकते हैं? आठ प्रकार के ट्रस्ट हैं। फिर हम उन्हें आपकी विभिन्न विशेषताओं के साथ समझाते हैं।
1. दूसरों में विश्वास करो
दूसरों में भरोसा एक ऐसी घटना है जो अक्सर पारस्परिक संबंधों में बहुत कुछ के बारे में बात की जाती है, खासतौर पर एक जोड़े के। हमारे लेख में "स्वस्थ संबंध रखने के लिए 7 कुंजी" हमने पहले से ही समझाया है कि सम्मान, निष्ठा, विश्वास ... प्रेम संबंधों के लिए काम करने के लिए आवश्यक हैं।
मनुष्य सामाजिक प्राणी होते हैं, और यही कारण है कि हमें दूसरों को बेहतर रहने और अधिक मनोवैज्ञानिक कल्याण का आनंद लेने की आवश्यकता है और भावनात्मक घनिष्ठ संबंध होने से हमारे जीवन का अर्थ मिलता है, और भरोसेमंद लोग हमें खुश होने में मदद करते हैं।
जाहिर है, हम सभी पर भरोसा नहीं कर सकते क्योंकि कभी-कभी, हम उन व्यक्तियों में भाग ले सकते हैं जो हमें धोखा देना चाहते हैं, हमें घोटाला करना चाहते हैं या हमारा लाभ उठा सकते हैं, लेकिन विशेष रूप से उन करीबी लोगों में जिन्होंने हमें दिखाया है कि हम उन पर भरोसा कर सकते हैं, हमें उन्हें वोट देना होगा आत्मविश्वास।
ट्रस्ट ऐसा कुछ नहीं है जो मानक के रूप में आता है, हालांकि कुछ विशेषज्ञों का मानना है कि यह कम से कम हमारे रिश्तेदारों के बारे में सहज है, और जब हम किसी से मिलते हैं, तो उसे कमाया जाना चाहिए। ईमानदारी और विश्वसनीयता कुछ चर हैं जो आत्मविश्वास बढ़ाते हैं या नहीं कि हम अन्य लोगों में हो सकता है।
- अब, जब हम किसी पर विश्वास खो देते हैं तो क्या होता है? क्या इसे पुनर्प्राप्त करना संभव है? हम आपके लेख में "किसी के विश्वास को पुनर्प्राप्त करने के लिए 9 युक्तियाँ" में आपको समझाते हैं।
2. आत्मविश्वास या आत्म-प्रभावकारिता
आत्म-प्रभावकारिता जिसे आमतौर पर आत्मविश्वास के रूप में जाना जाता है , 1 9 86 में यूक्रेनी-कनाडाई मनोवैज्ञानिक अल्बर्ट बांद्रा द्वारा पेश की गई एक अवधारणा, और जिसमें से उन्होंने सोशल लर्निंग के सिद्धांत में बात की थी। यह ज्ञात सिद्धांत प्रेरणा और मानव कार्यवाही के विनियमन से संबंधित है, जो तीन प्रकार की अपेक्षाओं का तात्पर्य है: स्थिति-परिणाम अपेक्षाएं, कार्यवाही की उम्मीदें और आत्मनिर्भरता को समझना। आज मैं आत्म-प्रभावकारिता के बारे में बात करूंगा।
- और जानने के लिए, आप हमारे पाठ "अल्बर्ट बांद्रा द्वारा सामाजिक शिक्षा की सिद्धांत" पढ़ सकते हैं
आत्मविश्वास अक्सर आत्म-सम्मान के साथ भ्रमित होता है, और हालांकि वे संबंधित हैं, वे समान नहीं हैं । आत्म-सम्मान समग्र मूल्यांकन है कि एक व्यक्ति का स्वयं का होता है, जबकि आत्मविश्वास स्वयं को एक कार्य करने की क्षमता और उद्देश्य को पूरा करने की क्षमता के संबंध में स्वयं के आकलन को संदर्भित करता है।
यह एक अवधारणा है जो व्यक्तिगत विकास से निकटता से संबंधित है, क्योंकि एक उच्च आत्मविश्वास एक लक्ष्य के लिए लड़ते समय किसी व्यक्ति के रास्ते में उत्पन्न होने वाली बाधाओं को दूर करने की अनुमति देता है। जब किसी व्यक्ति की उच्च आत्म-प्रभावकारिता होती है, तो वह उन कार्यों में बहुत रूचि रखती है जिसमें वह भाग लेती है क्योंकि वह सक्षम महसूस करती है, चुनौतियों को उत्तेजित करने में समस्याएं देखती है, अपने हितों और गतिविधियों के प्रति उच्च प्रतिबद्धता का अनुभव करती है, और उसकी असफलताओं से जल्दी से ठीक हो जाती है। सौभाग्य से, आत्मविश्वास पर काम किया जा सकता है और सुधार किया जा सकता है।
बांद्रा का मानना है कि एक व्यक्ति के आत्मविश्वास में, चार महत्वपूर्ण पहलुओं में हस्तक्षेप होता है : निष्पादन की उपलब्धियां, जो पिछले अनुभवों की सफलताओं और विफलताओं, बल्कि उनकी धारणा और आवृत्ति के साथ दिखाई देने वाली विफलताओं हैं। अवलोकन या घबराहट अनुभव उन परिस्थितियों में विशेष रूप से प्रभावित होता है जिनमें कार्य करने के दौरान व्यक्ति को थोड़ा अनुभव नहीं होता है। मौखिक दृढ़ संकल्प (उदाहरण के लिए, प्रोत्साहन के शब्द) और व्यक्ति की शारीरिक स्थिति, जिसमें न केवल शारीरिक संवेदनाएं बल्कि भावनात्मक राज्य शामिल हैं, इस बात को प्रभावित करते हैं कि व्यक्ति स्थिति को कैसे समझता है।
- यदि आप आत्मविश्वास को सुधारने के बारे में जानना चाहते हैं, तो आप हमारे आलेख में दिए गए चरणों का पालन कर सकते हैं: "आत्मविश्वास: इसे सुधारने के लिए 7 कुंजी खोजें"
3. झूठा आत्मविश्वास
कभी-कभी, कुछ लोग उच्च आत्मविश्वास दिखाते हैं जब वे वास्तव में खुद पर भरोसा नहीं करते हैं। यह झूठी आत्मविश्वास के रूप में जाना जाता है, कम आत्म-प्रभावकारिता की धारणा के खिलाफ सुरक्षा का एक रूप .
झूठे आत्मविश्वास वाले विषय कभी-कभी खुद को यह विश्वास दिला सकते हैं कि वे खुद पर भरोसा करते हैं, भले ही वे नहीं करते हैं, और वे आशावादी वाक्यांशों के साथ स्वयं को सकारात्मक आत्म-क्रियाशक्ति भी बना सकते हैं।यह एक प्रकार का आत्म-धोखाधड़ी है जो व्यक्तिगत विकास का पक्ष नहीं लेता है, और यह व्यक्ति को आत्मविश्वास की वास्तविक आंतरिक स्थिति से बचने की अनुमति देता है कि कई मामलों में "मास्क" के पीछे है।
- इस प्रकार का ट्रस्ट उस विषय के लिए नकारात्मक परिणाम ला सकता है जो इसका अनुभव करता है, जैसा कि आप हमारे लेख में देख सकते हैं "झूठा आत्मविश्वास: आत्म-धोखे का भारी मुखौटा"
4. व्यवहारिक विश्वास
इसे व्यक्ति के व्यवहार से करना है , और यह व्यक्तियों के व्यवहार को प्रभावित करने वाले सही फैसले बनाने और सही निर्णय लेने के लिए, सकारात्मक रूप से कार्य करने की क्षमता रखने की क्षमता है।
5. भावनात्मक विश्वास
भावनाएं लोगों के कल्याण की कुंजी हैं, और उनका उचित प्रबंधन किसी व्यक्ति के लिए कम या ज्यादा खुश होना संभव बनाता है। भावनात्मक बुद्धि शब्द की लोकप्रियता के साथ, भावनात्मक विश्वास के बारे में बात करना आश्चर्यजनक नहीं है।
कुछ व्यक्ति अपनी भावनाओं से डरते हैं, लेकिन दूसरों की भावनाओं को समझने और समझने की क्षमता मास्टर , और अन्य लोगों के साथ पारस्परिक संबंधों का पक्ष लेने के लिए भावनाओं को नियंत्रित करने की क्षमता भावनात्मक आत्मविश्वास के साथ संभव है।
6. आध्यात्मिक आत्मविश्वास
यह संदर्भित करता है विश्वास है कि व्यक्तियों के जीवन के चारों ओर जीवन है और जिस संदर्भ में वे आगे बढ़ते हैं।
7. सरल विश्वास
जीवविज्ञानी हंबरटो मतुराना जैसे कुछ विशेषज्ञ, सोचते हैं कि विश्वास सहज हो सकता है । यह सरल विश्वास के रूप में जाना जाता है, और हम इसके साथ पैदा हुए हैं। यह स्वचालित है, हमारे माता-पिता के प्रति विश्वास की तरह। यह पूर्ण और पूर्ण है।
8. विश्वास भरोसा
हालांकि, पूरे जीवन और अनुभवों के फल, इस सरल ट्रस्ट को आकार दिया जा सकता है । फिर हम अन्य लोगों में अविश्वास बनाए रख सकते हैं या अविश्वास प्रकट हो सकता है।
